（二）經(jīng)審批同意聘用的人員，按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<事業(yè)單位聘用合同（范本）>的通知》規(guī)定，簽訂聘用合同，完善聘用手續(xù)，并按規(guī)定享受相應(yīng)待遇。

（三）聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。不按時(shí)報(bào)到者，以及試用期內(nèi)或試用期滿(mǎn)考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用。

（四）企業(yè)招聘的人員，原則上由企業(yè)自主管理，但辭職辭退的需報(bào)區(qū)人力社保局備案。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)公正、按崗引進(jìn)、擇優(yōu)聘用的原則，確保引進(jìn)優(yōu)秀人才、急需人才。對(duì)違反政策規(guī)定弄虛作假、徇私舞弊者,一經(jīng)查實(shí)，堅(jiān)決追究有關(guān)人員的責(zé)任，對(duì)違紀(jì)的招聘對(duì)象取消其聘用資格。整個(gè)招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)的監(jiān)督。

本公告由九龍坡區(qū)委組織部、九龍坡區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。

未盡事宜由九龍坡區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

引才服務(wù)電話(huà)： 023—68780564　68782537

聯(lián)系人：徐展、冉天紅、黃睿

附件：附件1－4.doc

1. 重慶市九龍坡區(qū)2013—2014年面向全國(guó)引進(jìn)急需高層次人才崗位一覽表

2. 重慶市九龍坡區(qū)2013-2014年招聘重點(diǎn)高校優(yōu)秀畢業(yè)生崗位一覽表

3. 重慶市九龍坡區(qū)2013-2014年人才引進(jìn)活動(dòng)報(bào)名表

4. 重慶市九龍坡區(qū)2013-2014年人才引進(jìn)活動(dòng)報(bào)考個(gè)人信息簡(jiǎn)表