（五）選崗
部分一崗多人的崗位，采取不明確到具體招聘單位，將同類型崗位合并為一個崗位進行報名的方式進行。經(jīng)過專業(yè)知識筆試后，按成績排名采取“選崗”方式確定具體的擬錄用單位（詳見《彌勒市2015年事業(yè)單位公開招聘崗位信息表》選崗說明）。
（六）公示
體檢、考核（政審）合格的考生確定為擬錄用人員，擬錄用人員名冊在紅河人才網(wǎng)進行公示，在紅河人才網(wǎng)上進行公示（公示期為七天），公示期滿未接到不良反映的擬錄用人員，即進入報批錄用程序。
八、錄用及錄用后的管理
（一）公示期內(nèi)未接到不良反映的，由各用人單位報主管部門和市人力資源和社會保障局同意后，上報州人力資源和社會保障局辦理錄用審批手續(xù)。
（二）報批材料：《紅河哈尼族彝族自治州事業(yè)單位招聘干部審批表》一式三份；《學歷認證報告》復印件一份；崗位要求的其它相關(guān)證件復印件一份；《畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《畢業(yè)生就業(yè)報到證》原件（崗位要求是全日制普通院校學歷類型的提交）。
（三）新錄用人員實行一年試用期，由彌勒市人才市場管理辦公室按政策實行人事代理。
九、考生誠信管理
為加強事業(yè)單位招聘考試誠信管理，將對參加事業(yè)單位考試的考生建立誠信檔案，對具有以下行為并經(jīng)查實的，不得參加事業(yè)單位招聘考試：
1、提交虛假信息，弄虛作假的。
2、故意擾亂報名工作，浪費考試資源的。
3、違反考試紀律、舞弊或協(xié)助他人舞弊的。
4、事業(yè)單位在職在編人員，未經(jīng)單位同意擅自報考的。
十、紀律
為保證公開招聘工作的公平、公正，整個招考過程由市人力資源和社會保障局邀請市人大和紀檢監(jiān)察機關(guān)參與監(jiān)督�？忌舭l(fā)現(xiàn)影響公平、公正的行為可直接向市人大和紀檢監(jiān)察機關(guān)反映，對違反紀律的工作人員按原國家人事部6號令《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。
十一、鄭重提示
（一）簡章及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為紅河人才網(wǎng)（www.hhzrc.cn）。因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切報考失誤，由本人自行負責。
（二）彌勒市2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展考試輔導培訓。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試的主管部門無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
十二、未盡事宜另行公告。
十三、本簡章由彌勒市人力資源和社會保障局負責解釋。
彌勒市人力資源和社會保障局人力資源開發(fā)科聯(lián)系電話和傳真：0873—6129786
