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        [貴州]黔南州2013年專項(xiàng)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)相關(guān)事業(yè)單位工作人員簡章(4)

        更新時(shí)間:2013-02-16 熱度:7235 來自:西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)

        八、體檢

        體檢必須在各考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)指定的縣及縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的,各考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)依據(jù)職責(zé)權(quán)限經(jīng)研究后可進(jìn)行進(jìn)一步檢查,并對(duì)特殊情況進(jìn)行研究處理。體檢結(jié)束后,考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的,考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)各考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

        體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對(duì)象;同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績高的考生進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。

        體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時(shí)作乙肝項(xiàng)目檢測的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        體檢費(fèi)用由考生自理,體檢的具體時(shí)間另行通知。

        九、考察

        對(duì)體檢合格考生確定為考察對(duì)象,考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?疾鞎r(shí)還須復(fù)審考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件。

        考察工作由各考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一部署,具體由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)?疾旃ぷ黜毥M成考察組,考察組由二人及以上組成。在考察中應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察材料、做出考察結(jié)論、提出聘用建議意見。考察工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。

        在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生,考察不合格,由招聘單位主管部門報(bào)經(jīng)考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)審定,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格?杖甭毼徊挥柽f補(bǔ)。

        1、不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

        2、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職工作人員;

        3、截止2013年2月17日仍實(shí)際在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員;

        4、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

        5、曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

        6、在各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試聘用紀(jì)律行為的人員;

        7、聘用后的職位即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

        8、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的人員;

        9、涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束(結(jié)案)的人員;

        10、不符合招聘職位要求的有關(guān)條件的人員;

        11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員或經(jīng)各考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)研究確定不能聘用的人員。

        對(duì)《招聘簡章》發(fā)布時(shí)部分招聘職位未明確到具體鄉(xiāng)(鎮(zhèn))崗位的,考察工作結(jié)束后,對(duì)該職位考察合格人員按總成績從高分到低分的順序選擇確定該職位的具體崗位。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)并列的,以筆試成績高的考生優(yōu)先。考生只能選擇一個(gè)職位。選定后考生立即簽名確認(rèn)。

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